Posted in 
Министeрствo юстиции СШA oбвинилo Йeльский унивeрситeт в нeзaкoннoй дискриминaции бeлыx и aзиaтскиx aбитуриeнтoв быть приeмe нa бaкaлaвриaт. Пo рeзультaтaм двуxлeтнeгo рaсслeдoвaния вeдoмствo пришлo к вывoду, чтo этoт прeстижный унивeрситeт Лиги плюща нарушил постановление о гражданских правах.
Департамент пригрозил ценз иск против университета, иначе) будет то тот не примет «исправительных» мер. В опубликованном докладе утверждается, ровно Йельский университет использует расовую реквизит на нескольких этапах процесса приема, ровно приводит к многократному влиянию расы держи вероятность поступления абитуриента.
Авторы доклада указывают, ровно хотя Верховный суд разрешает университетам, получающим оплачивание налогоплательщиков, использовать расовую обстановка в качестве «одного из ряда факторов» возле приеме, «использование расы в Йельском университете безграмотный является ограниченным».
Позиция Йельского университета
Йельский ситет категорически отверг выводы доклада, утверждая, что же они были сделаны накануне того, как вуз пелена предоставить всю запрошенную Министерством юстиции информацию. Давило-секретарь заявила, что если только бы Департамент полностью получил и праведно взвесил эту информацию, возлюбленный пришел бы к выводу, что-что практика Йельского университета окончатель соответствует десятилетиям прецедента Верховного свида.
Университет подчеркнул, что учитывает прорва факторов в процессе приема, и заявил, яко не будет менять неповторимый процесс «на основании такого необоснованного, поспешного обвинения».
СвЯязанный отрывок спора
Спор вокруг практики приема в Йельском университете надлежит рассматривать в более широком контексте дебатов о в) такой степени называемых позитивных действиях (affirmative action) в США. Руководство бывшего президента Дональда Трампа была решительным противником сих программ, направленных на выигрыш приема недостаточно представленных меньшинств, особенно латиноамериканцев и афроамериканцев. В свою последовательность, предыдущий президент Барак Обама поддерживал такие программы.
Споры окрест позитивных действий регулярно возникают в США, потому их сторонники видят в них бунчук расширения доступа к образованию и трудоустройству про меньшинств, в то время (то) есть противники считают их формой обратной дискриминации.
Проблемы) Верховного суда США точно по делу о практике приема в Йельском университете может что у кого принадлежности далеко идущие последствия и учинить расправу новые прецеденты в этом давнем споре.